Dopo la crescita record dell’ultimo anno (+15 % rispetto al 2015), per la prima volta nella sua storia i dipendenti della spagnola Inditex si troveranno in busta paga un sostanzioso bonus. Il colosso iberico, infatti, distribuirà equamente tra i suoi dipendenti il 10% dei guadagni degli ultimi due anni. Tradotto in cifra, significa che, in totale, il gruppo ripartirà una cifra pari a 37,4 milioni di euro, che verrà suddiviso nelle buste paga di aprile di 78mila dipendenti degli store, delle fabbriche, della logistica e delle filiali con più di due anni di servizio. In Spagna, i lavoratori in possesso dei requisiti percepiranno 560 euro a testa. Il piano era stato annunciato lo scorso anno e proseguirà anche nel 2017. Il patron del gruppo, Amancio Ortega, in quanto membro del cda, percepirà un bonus di 100mila euro.
Negli stessi giorni il colosso ha annunciato il varo di un progetto basato sull’utilizzo della tecnologia Rfid-Radio frequency identification per localizzare ciascuna delle 50mila referenze dei prodotti realizzati dai brand del gruppo. Il brand Zara ha già avviato questo sistema e entro la fine del 2016 sarà applicato a tutti i negozi mentre dal 2017 la tecnologia si estenderà a tutti gli altri marchi Inditex. Obiettivo è monitorare la disponibilità dei prodotti all’interno degli store ed evitare la perdita dei prodotti a causa di errori o furti.
